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做一个轻松的管理者
牛津管理评论ICXO.COM ( 日期:2006-01-10 09:35)
     

  追求人生亮点绝不厌倦

  做一个轻松的管理者,这是我目前追求的亮点。我知道这对我来说只是一种永久的奢望,但我以此为目标,会使我拥有长久的动力和前进的方向,我也因此不会感到疲劳和倦怠。

  1998年,我对自己的产业作出一个重大的决策:全面整合业务,出售非主业资产,进军生物制药行业。决策一出,在行业内外顿时掀起轩然大波。行外人认为,如此折腾如日中天的事业,放着手边的钱不赚,拿着金饭碗去讨饭真闹不明白;行业中人认为,企业转行虽然正常,但从建筑房地产行业突然转向制药行业也太离谱了,隔行如隔山,做企业不是秀才上战场!

  无论怎样,在北海拼搏五年完成了两亿元资本积累的我还是坚持自己的设想,至今北生药业在中国医药界快速成长起来,至少表明当时的选择没有错。我不赞成一些人用灵机一动、突发奇想、时运到来之类的话语来形容当初所做的决策、以及企业快速成长,我觉得只要人有追求,那他的思维就得每时每刻不停地运转。其实,超前思维就像一张网,而机遇是鱼,没有网将无法捕获到鱼。“运气”只是那些本来可以做到、最后却没有做到的人给自己的安慰托辞。

  做事业,一旦进入全神贯注的状态,就意味着你“苦行僧”般的生活已经开始了。但要真正做到“商界名流”,无疑要历经一段漫长的里程,这段里程中充满艰辛、劳累和坎坷,作为企业负责人,他必须在实践中悟出许多有新意的经营管理思想,以便不断地修整和完善。没有人逼你把自己交给企业,有了暂时的成就,你退隐商场,乐享其成也理所当然。但,“良田万顷,日食一升;瓦房千间,夜寝一室”而已。把个人的财富视为金钱,乞丐都可以做到,把财富上升为精神,恐怕连世界首富比尔盖茨都在努力之中。

  人生只有几十年光景,一晃就过去了,财富不能全面体现一个人的能力和水平,关键还看自己能给社会留下什么有价值的东西。作为企业领导人,应当有一套自己的管理思想,要把自己日积月累所形成的企业管理经验、行为理念进行归纳总结,让其他人从中得到启发,这远比留下物质上的财富更具有价值。所以说最大的财富是思想和经验。

来源:博锐管理  作者:韦绍锋
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