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“我把公司按照智力密集型企业进行管理，智力密集型企业最重要的成功因素就是健康的文化，以及形成健康文化的基础：相同的价值观、良好的沟通、积极的心态。其中沟通是非常重要的，中国的创业型公司都有一个规律，刚创业时只有几个人，老板和员工沟通很顺畅，公司凝聚力很强，等公司发展壮大了，就会出现三种情况：一种是老板成了独裁者，高高在上；第二种是老板只重视亲民形象，和公司底层沟通较多，却忽略了中层；最后一种是与公司各个层面都有很好的沟通。我就是第三种。我每天的工作时间1/3是和公司人员沟通，1/3是在市场上转，找机会，找问题；1/3是处理公司发展中的其它事务，不瞒您说，这两年我一天都没休息。”
多敬业的老板啊，能把先进的管理思想运用到丐帮的管理中，怪不得发展这么快！我不由得对这位帮主心生佩服。
“现在我们公司已经有了完整的制度、顺畅的流程、完善的学习和培训机制，运营上比较平稳”
“你是我见过的最独特的老板，有正确的思想并且获得了成功，”我在心中把眼前这个貌不惊人的小伙子和我接触过的数百个企业家进行着比较。
“我常说态度决定命运，人们都说现在竞争压力大，求职难，创业成本高，但是我不这么看，我觉得这个社会处处都有机会，只是绝大多数人们视而不见，其中的关键就是要调整自己的心态，心中有佛所视皆是佛，心中有鬼所见都是鬼，心态平和了就能耐心的观察周围的事物，心态平和了就能进行细致周密的思考，心态平和了就能做到稳健发展。”
“三年前，我是一家网络公司的CEO，手里拿着3000万美金，每天烧钱100万人民币，后来融资困难资金链断裂，只好把公司卖掉，我自己欠了400万的债。吃饭都舍不得吃饱了，在家里躺了1个月后，我便每天花3块钱买张地铁票坐地铁，从早上一直做到晚上最后一班车，一直坐了1个月，经历了这两个月的反思，我终于想通了做人和做企业的道理，当然，还发现了现在这个公司的的机会”
“你以后想干什么呢？”我问。
“哎，任重而道远啊，我们公司从产品领先到市场领先再到运营领先，目前在北京可以说是地位比较巩固的了，但是公司继续发展必须要做到战略领先。我刚才向您做调研也是这个目的，经过几年的发展，我们的这种盈利模式已经广为人知，正像您刚才所说的一样，靠装可怜赢得善款的成功率已经越来越小，我现在正领导公司把目标人群瞄准高级白领，随着地面交通状况的恶化，坐地铁的白领越来越多，高级白领的特征是大多靠自我奋斗取得事业基础，他们鄙视不劳而获，愿意帮助通过自立自强而获得报酬的人，为了赢得白领的尊重和帮助，也为了让我的员工能有尊严的活着，我现在正在开发新的模式，比如民乐演奏、民间艺术表演等，现在正在进行培训，我还准备建立地面队伍，专门清除小广告，让我的员工为社会做些力所能及的贡献，这样收入也会更多。”
“我现在不但债务还清了，还再次拥有了别墅名车，但是我却高兴不起来，我也不再挥霍，我现在每天日常花销不到50块，每天战战兢兢，如履薄冰，300人在看着我呢，我要对他们负责，也要对社会、对那些帮助过我们的有爱心的人士负责啊。”
“地铁末班列车已到终点站，请乘客下车”地铁扬声器里传来提示音。环顾车厢，只剩下我们两个人了。
“我叫马宝琳，是北京时代方略管理咨询公司的顾问，”我拿出名片，“认识你很高兴。”
回到家里已经是晚上11点半了，我迫不及待的修改了明天给南大光明总裁班讲课的幻灯。
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